Learning

Il mondo attuale del lavoro e delle imprese richiede quindi persone competenti e flessibili capaci sempre più di acquisire il “mestiere d’apprendere” in modo continuativo nel percorso di carriera (Lifelonglearning).

Le persone che si muovono nel mercato del lavoro hanno sempre più la necessità di vedersi assicurato un adeguato set di conoscenze per apprendere adeguatamente e in modo efficace e partecipato.

corsi di formazione d Emme Delta Group, rispondono sempre più ad esigenze di apprendimento attivo, grazie alle metodologie di self assestment che il network internazionale di Emme Delta offre.

L’architettura e la realizzazione dei percorsi formativi, sono in grado di valorizzare il patrimonio di esperienze e di conoscenze, rafforzando il processo di apprendimento, suscitando l’opportuna curiosità e la capacità  di acquisire nuove chiavi di lettura, specialmente in quanti operano concretamente nel mondo del lavoro.

La partnership che si instaura necessariamente tra Emme Delta e l’azienda,  assicura corsi di formazione che favoriscono un’effettiva formazione professionale assicurando opportuno potenziamento nelle diverse componenti di contenuto, di relazione, di riconoscimento delle proprie competenze personali e professionali.

Apprendimento consapevole

Percorsi tematici

Formazione esperienziale

Gestione dei piani formativi

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